Dominique Michel-Peres

Vita

Nachdem ich zum Erfolg führender Unternehmen und öffentlicher Institutionen beigetragen habe, indem ich organisatorische Entwicklungsprojekte durchgeführt sowie Führungskräfteschulungen und -entwicklungen auf höchsten Niveau gewährleistet habe, möchte ich meine Fähigkeiten nun in der Rolle als Training and Development Specialist einsetzen. Ich habe über 16 Jahre Erfahrung in:

• Bereitstellung moderner Schulungen zur Führungskräfteentwicklung
• Aufbau einer einheitlichen Vision und Stimme für Unternehmen
• Entwicklung und Förderung von Schulungs- und Entwicklungsprogrammen auf höchster Ebene

Durch meine Hilfe erzielt Ihr Team herausragende Ergebnisse.

Meine Positionen in der Vergangenheit umfassen unter anderem:
• Berater für die Unternehmensentwicklung
• Change-Berater
• Facilitator
• Ausbilder/Schulungsleiter
• Mentor.

Mein Ansatz bei der Aus- und Weiterbildung ist:

1. Analyse der Geschäftsziele und -strategie
2. Aufzeigen ihrer Beziehung zur menschlichen Leistung
3. Beurteilen der aktuellen Leistung
4. Analyse der Differenzen zum gewünschten Zustand.
5. Überprüfen der Ursachen der Differenzen
6. Planen und Umsetzen von Interventionen
7. Evaluation

Ich werde für die Bereitstellung einer strategischen, ganzheitlichen und prozessorientierten Methodik zur Stärkung des Unternehmens sowie zur Optimierung ihrer operativen und strategischen Ansätze geschätzt und habe ein starkes Bewusstsein für die Bedeutung des Ineinandergreifens der HR-Prozesse mit den strategischen Zielen des Unternehmens.

Ich bin eine dynamische Führungspersönlichkeit mit einem starken Fokus auf Empowerment und Schulung des Personals, um so hervorragende Leistungen zu gewährleisten. Ich habe das Prinzip des lebenslangen Lernens verinnerlicht und sammle kontinuierlich Wissen, Expertise und Erfahrungen. All dies im Dienst des Unternehmens und meines Teams, für die ich meinen Beruf mit Leidenschaft ausübe.

Fachgebiete:
• kulturelle Audits vor und nach Fusionen
• Post-Merger Integration
• unternehmerische Veränderungsberatung
• Kulturelle Transformationen
• Multinationale Teamentwicklung
• Team-Coaching
• Entwicklung von Führungsqualitäten
• Coaching von Führungskräften
• Development Center
• Management-Auditierung


Angebote


• Berater für die Unternehmensentwicklung
• Change-Berater
• Facilitator
• Ausbilder/Schulungsleiter
• Trainerin


Sprachen

Englisch- Fliessend
Französisch- Fliessend


Honorar

Nach Vereinbarung


Dr. Dominique Michel-Peres
Bauerstr. 28
D 80796 München

Telefon: 01728964287

eMail: dmp@web.de
Last update: 19.09.2017